Evaluaciones de Idoneidad Mental para Trabajar en Centros Infantiles en Costa Rica

Muchas personas desconocen que en Costa Rica, de acuerdo a la Ley General de Centros de Atención Integral (Ley 8017),​ la creación, desarrollo y funcionamiento de los CAI públicos, privados y mixtos, ​debe ser regulada, de manera que a las personas menores de edad ​se les garantice el derecho de acceder a servicios ​de atención integral adecuada y segura.​

Es gracias a esta normativa que se generaron las “Normas de Habilitación de CAI” dentro de las cuales se contempla que las personas que laboran con niños y niñas, deben realizarse una evaluación psicológica.​

Dicha Evaluación es denominada como “Evaluación de Idoneidad Mental” y se trata de un procedimiento que permite determinar factores de riesgo y habilidades para las funciones correspondientes al trabajo con personas menores de edad.

Esta evaluación incluye:​​​​

  • Entrevista Psicológica. ​
  • Aplicación de Pruebas Psicológicas.
  • Llenado y entrega del formulario respectivo ​elaborado por el Colegio Profesional de Psicólogos de C.R.

Una vez que se completa la evaluación, ​se realiza una devolución en la que se le explican los resultados tanto a la persona evaluada como a su supervisor (si fuera el caso), y se le entrega su “Certificado de Idoneidad Mental para Trabajar con Niños y Niñas en CAI” , la copia de formulario respectivo, debidamente sellada y firmada para que pueda ser presentada ante el Ministerio de Salud, por el representante legal o dueño del CAI, y la otra copia es presentada por el mismo profesional en psicología ante el Colegio de Psicólogos.

DR. ANGEL ESPINOZA MORA
M.SC. PSICOLOGÍA CLÍNICA Y DE LA SALUD | COD. 8174

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